8th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी एक अत्यंत महत्त्वाची आणि आनंदाची बातमी समोर आली आहे! केंद्र सरकारने आठवा वेतन आयोग (8th Pay Commission) लागू करण्याच्या दिशेने मोठे आणि सकारात्मक पाऊल उचलले आहे. हा वेतन आयोग लागू झाल्यास सध्या कार्यरत असलेले तसेच निवृत्त झालेले कोट्यवधी केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचे पगार, भत्ते (Allowances) आणि पेन्शनमध्ये (Pension) लक्षणीय वाढ होणार आहे.
केंद्रीय मंत्री अश्विनी वैष्णव यांनी यापूर्वीच याबाबतचे संकेत दिले होते. राष्ट्रीय परिषद-संयुक्त सल्लागार प्रणालीचे (NC-JCM) कर्मचारी बाजूचे सचिव शिव गोपाल मिश्रा यांनी दिलेल्या माहितीनुसार, हा महत्त्वाचा वेतन आयोग लवकरच लागू होण्याची दाट शक्यता आहे.
आठव्या वेतन आयोगामुळे पगारावर होणारा परिणाम
केंद्र सरकारच्या कर्मचाऱ्यांच्या पगारात अनेक घटक समाविष्ट असतात, जसे की मूळ वेतन (Basic Pay), महागाई भत्ता (DA), आणि घरभाडे भत्ता (HRA). आठवा वेतन आयोग लागू झाल्यानंतर या सर्व घटकांमध्ये मोठी वाढ अपेक्षित आहे.
| पगारातील घटक (Pay Component) | सध्याच्या पगारात हिस्सा | ८ व्या वेतन आयोगाचा परिणाम (अपेक्षित वाढ) |
| मूळ वेतन (Basic Pay) | सुमारे ५१.५% | मूळ वेतनात सर्वात मोठी वाढ अपेक्षित. |
| महागाई भत्ता (DA) | सुमारे ३०.९% | महागाई भत्त्याच्या टक्केवारीत वाढ अपेक्षित. |
| घरभाडे भत्ता (HRA) | सुमारे १५.४% | शहरांनुसार HRA मध्ये मोठी वाढ अपेक्षित. |
| वाहतूक भत्ता (Transport Allowance) | सुमारे २.२% | वाहतूक भत्त्याच्या दरांमध्ये सुधारणा. |
सर्वात मोठी दिलासादायक बातमी: ॲम्बिट इन्स्टिट्यूशनल इक्विटीजच्या अहवालानुसार, या वेतन आयोगामुळे सरकारी कर्मचाऱ्यांच्या पगार आणि पेन्शनमध्ये ३० ते ३४ टक्के वाढ होण्याची शक्यता आहे.
८ वा वेतन आयोग कधी लागू होणार? (अंमलबजावणीची तारीख)
केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी सर्वात महत्त्वाचा प्रश्न म्हणजे, या वेतन आयोगाच्या शिफारशींची अंमलबजावणी नेमकी कधीपासून सुरू होईल?
- शिफारशी सादर होण्याची शक्यता: आठव्या वेतन आयोगाच्या शिफारशी २०२५ च्या अखेरीस (End of 2025) केंद्र सरकारला सादर केल्या जाण्याची शक्यता आहे.
- अंमलबजावणीची तारीख: या शिफारशी जानेवारी २०२६ पासून लागू केल्या जाऊ शकतात.
- पूर्ण अंमलबजावणी: प्रशासकीय प्रक्रिया पूर्ण झाल्यानंतर, आठव्या वेतन आयोगाने केलेल्या शिफारशी आर्थिक वर्ष २०२६-२७ मध्ये पूर्णपणे लागू होण्याची अपेक्षा आहे.
कोणाकोणाला होणार फायदा?
आठव्या वेतन आयोगाचा फायदा सुमारे एक कोटीहून अधिक केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या कुटुंबांना होण्याची अपेक्षा आहे.
- सध्या कार्यरत कर्मचारी: सुमारे ५० लाख कार्यरत केंद्रीय कर्मचाऱ्यांच्या पगारात लक्षणीय वाढ होईल.
- निवृत्त वेतनधारक: सुमारे ६५ लाख निवृत्त वेतनधारकांच्या पेन्शनमध्ये मोठी वाढ होणार आहे.
महाराष्ट्रातील पुणे आणि मुंबईसह इतर शहरांमधील हजारो केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी ही एक मोठी आर्थिक दिलासा देणारी बातमी आहे, ज्यामुळे त्यांची क्रयशक्ती (Purchasing Power) वाढेल.
आठवा वेतन आयोग लागू झाल्यानंतर तुमचा पगार किती टक्क्यांनी वाढेल, अशी तुमची अपेक्षा आहे?
